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Un.e Référent Handicap (h/f)

Catégorie et filière

Catégories : B

Filières : Administrative

Description du poste

Un.e Référent Handicap (h/f)

Date de publication : 06/10/2021

Nombre d'offre(s) : 1

Durée de la mission : 

Le Référent Handicap accueille, oriente et accompagne les usagers. Il met en œuvre et évalue la politique handicap. Il élabore et anime un programme d’actions de sensibilisation sur le territoire du Grand Chalon

 

Les missions du poste :

Orientation des usagers en situation de handicap :

  • Accueillir, accompagner, orienter les personnes porteuses de handicap et leurs familles ;
  • Analyser et identifier les demandes des usagers ;
  • Apporter de l’aide pour les démarches administratives (remplir les documents, contacter les partenaires,…) ;
  • Créer un lien entre l’usager, sa famille et les organismes extérieurs dans le suivi des dossiers.

 

Mise en œuvre et évaluation de la politique handicap au sein de la collectivité:

  • Participer activement à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière de handicap ;
  • Faire un état des lieux et évaluer les besoins sur le territoire ;
  • Apporter un appui au différentes communes ;
  • Développer un réseau permettant une connaissance fine du handicap, des dispositifs et des acteurs mobilisables afin de favoriser l’insertion des personnes en situation de handicap

 

Mise en œuvre d’actions de sensibilisation sur le handicap sur le territoire du Grand Chalon

  • Piloter la réalisation d’actions en faveur du handicap (mise en place d’ateliers, découverte du handicap,…) ;
  • Animer des groupes pour les sensibiliser au handicap ;
  • Participer au parcours éducatif en santé / parcours citoyen ;
  • Proposer des actions en adéquation avec la politique handicap du Grand Chalon et les mettre en œuvre ;

 

Accessibilité :

  • Gestion administrative des places PMR : constituer les dossiers de demandes de stationnements selon les besoins identifiés
  • Ad’AP : participer aux commissions intercommunales et communales pour l’accessibilité en lien avec le référent accessibilité

 

Profil requis :

De formation BAC+2, DU référent handicap et/ou une expérience similaire, vous avez connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des politiques liées au handicap ainsi que du réseau associatif et institutionnel. Vous maîtrisez la conduite de projets et la législation relative à l’accessibilité et à la prise en charge des personnes porteuses de handicap. A l’aise dans la relation d’aide individuelle et l’animation de dynamiques collectives, vous avez également le sens de l’écoute active. Organisé, autonome, vous saurez être force de proposition. Des notions de finances et comptabilité publiques sont un plus. Permis B Obligatoire.

 

Pour répondre à cette offre :

 

Les personnes intéressées devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation +CV) avant le 4 Novembre 2021 par mail à : clotilde.galloix@legrandchalon.fr ou par courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines – CS 70092 – 71321 CHALON SUR SAONE CEDEX

 

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