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Un-e Chargé-e de programmation / production

Catégorie et filière

Catégories : A

Filières : Culturelle

Description du poste

Un-e  Chargé-e de programmation / production

Date de publication : 18/10/2021

Nombre d'offre(s) : 1

Durée de la mission : 

Membre du Comité de direction du Conservatoire, il/elle est placé(e) sous l'autorité du Directeur. Il/ elle met en œuvre une saison artistique, pilote une équipe administrative et technique et encadre des équipes pédagogiques sur le volet diffusion et action culturelle.

 

Ses missions :

 

  • Concevoir, élaborer et suivre la saison de l'Auditorium du Conservatoire (environ 50 spectacles professionnels par an en danse, musique, théâtre et projets croisés) dans le respect des orientations définies par la direction
  • assurer la mise en œuvre de la saison pédagogique du Conservatoire (planification, supervision, suivi des spectacles, d'élèves, master classes, échanges, rencontres, partenariats...), en lien avec la direction
  • Piloter et coordonner les équipes administratives et techniques dans le cadre  de la saison artistique (billetterie, communication, production, technique....)
  • participer aux des réunions régulières d'encadrement  mises en place par la direction du Conservatoire (conseils pédagogiques, conseils d'établissements, comités de direction, réunion avec les partenaires...

Profil demandé

Le candidat devra :

 

  • disposer d’une bonne connaissance du fonctionnement des établissements culturels et d’enseignements artistiques
  •  avoir une double compétence artistique et administrative avérée
  • être doté de qualités relationnelles
  • savoir faire preuve de qualités rédactionnelles
  • avoir le goût du travail en équipe et une aptitude à l’encadrement
  • être organisé, autonome et investi
  • être disponible sur des horaires en soirée et / ou week-end en fonction des besoin

 

Prise de fonctions souhaitée : le 1er janvier 2022

 

  • Poste à temps complet
  • Si contractuel, CDD de 12 mois, renouvelable, sur emploi permanent

  

Date de jury : Lundi 6 décembre 2021 après-midi.

 

Rémunération selon grilles indiciaires de la fonction publique : 2 000 € net mensuel selon profil.

 

Pour répondre à cette offre

  

Les personnes intéressées par cette offre devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le  30 Novembre 2021 par mail à ingrid.berton@legrandchalon.fr ou par courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville – CS 70092, 71321 CHALON-SUR-SAONE CEDEX.

 

 

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