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Agent Administratif et Financier

Catégorie et filière

Catégories :

Filières : Administrative

Description du poste

Un.e Agent  Administratif et Financier

Date de publication : 23/01/2023

Nombre d'offre(s) : 1

Durée de la mission : 

Missions Générales :

Rattaché au Directeur Administratif et Financier de la Délégation, l’agent participe à la préparation budgétaire et à son exécution, passe et suit les marchés publics, prépare et suit les demandes de subventions.

 

Les missions :

 

Participation à la préparation budgétaire et à son exécution en lien avec les services de la délégation :

  •  Assurer le bon déroulement de l’exécution budgétaire : saisie de budget, réservations de crédits, liquidation des dépenses et recettes, … ;
  • Préparer et réaliser les opérations de clôture de l’exercice budgétaire : rattachement des charges et produits, reports de crédits,….

Gestion financière et analyses :

  •  Réaliser des bilans d’exécution quantitatif et qualitatif des marchés publics ;
  • Participer à la mise en place et au suivi de tableaux de bord ;
  • Préparer et suivre les demandes de subventions auprès des partenaires extérieurs depuis la demande jusqu’à la clôture des dossiers ;
  • Alerter sur les marges de manœuvres et les points de vigilance.

Passation et suivi des marchés publics :

  • Participer à la rédaction des pièces administratives des marchés inférieurs à 90 000 en relation avec le Pôle Commande Publique ;
  • Gérer le suivi administratif des marchés publics : en maîtrise d’œuvre externe et interne.

Profil :

  • Bac +2 dans le domaine comptable ou expérience sur poste similaire ;
  • Savoir élaborer un budget prévisionnel et réaliser des simulations, suivre l’exécution budgétaire ;
  • Savoir rédiger des documents, actes administratifs ;
  • Connaissance des règles budgétaires, comptables et de la commande publique ;
  • Maîtrise de l’outil informatique ;
  • Aptitude relationnelle et capacité pour le travail en transversalité et en équipe ;
  • Capacité à s’adapter aux changements (modifications des procédures, dématérialisation, …).

Pour répondre à cette offre

Les personnes intéressées par cette offre devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le 19 Février 2023 par mail à clotilde.galloix@legrandchalon.fr ou par courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville – CS 70092, 71321 CHALON-SUR-SAONE CEDEX.

"Les agents de la Ville de Chalon sur Saône, du Grand Chalon et du CCAS sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité dans l'exercice de leur activité"


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